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神達(dá)金山煤業(yè)先進(jìn)科室區(qū)隊流動紅旗管理辦法
發(fā)稿時間:2017-12-19 來源: 點(diǎn)擊:
  

  為了加強(qiáng)我煤業(yè)公司安全生產(chǎn)管理工作,提高安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。煤業(yè)公司礦務(wù)會研究決定,在通防科、技術(shù)科(生產(chǎn)計劃科)、機(jī)電科、安監(jiān)科、調(diào)度中心、綜合辦(人力資源科、黨工辦、考核辦)、財務(wù)科、環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生科、經(jīng)營管理科、保衛(wèi)科開展安全管理先進(jìn)科室流動紅旗評選活動,在機(jī)電運(yùn)輸隊、通防隊、掘進(jìn)一隊、掘進(jìn)二隊、綜采隊開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)區(qū)隊流動紅旗評選活動。

  一、活動目的

  促進(jìn)安全生產(chǎn)管理工作,激發(fā)全體干部職工熱情,提高工作積極性,促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的穩(wěn)步提升。

  二、評選范圍

  通防科、技術(shù)科(生產(chǎn)計劃科)、機(jī)電科、安監(jiān)科、調(diào)度中心、綜合辦(人力資源科、黨工辦、考核辦)、財務(wù)科、環(huán)保職業(yè)衛(wèi)生科、經(jīng)營管理科、保衛(wèi)科、機(jī)電運(yùn)輸隊、通防隊、掘進(jìn)一隊、掘進(jìn)二隊、綜采隊

  三、評選領(lǐng)導(dǎo)組

  組 長:祁秀瑞

  副組長:王建軍、張旺財、喬官田、康曉澤、祁世義、竇世雄

  楊秀文、郭增海、蔡子林

  成 員:各科室、區(qū)隊負(fù)責(zé)人

  辦公室設(shè)在考核辦,由蔡子林兼任辦公室主任。

  四、評比要求

  每月結(jié)合各部門當(dāng)月工作情況結(jié)合流動紅旗評比標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合考評,評選最高分的單位發(fā)放流動紅旗。

  五、出現(xiàn)以下情況之一,取消評選資格

  1、月度內(nèi),出現(xiàn)安全事故的;

  2、月度內(nèi),出現(xiàn)嚴(yán)重違章違紀(jì)的或?qū)曳覆桓牡?

  3、月度內(nèi),出現(xiàn)影響安全生產(chǎn)的隱患不及時進(jìn)行整改的;

  六、紅旗單位應(yīng)具備的基本條件

  1、能按計劃完成或者超額完成工作任務(wù)。

  2、堅持安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn),無安全事故。

  3、各種消耗不超過公司制定指標(biāo)。

  4、各項制度落實(shí)到位,各種記錄完整標(biāo)準(zhǔn)。

  5、學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚,積極開展學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)活動。

  6、維護(hù)企業(yè)形象,體現(xiàn)團(tuán)隊精神。

  七、流動紅旗科室評比標(biāo)準(zhǔn)

  1、高度重視安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,能嚴(yán)格執(zhí)行上級和本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度,體現(xiàn)團(tuán)隊意識,實(shí)干苦干,敢于擔(dān)當(dāng),勇于承擔(dān)。(10分)

  2、人員配備符合要求,并達(dá)到從業(yè)人員資格準(zhǔn)入管理要求,安全工作運(yùn)行機(jī)制良好。(10分)

  3、扎實(shí)開展本部門分管安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)。(10分)

  4、認(rèn)真開展各科室業(yè)務(wù)為重點(diǎn)的隱患排查治理工作。(10分)

  5、高度重視安全教育培訓(xùn)工作。(10分)

  6、做好本科室業(yè)務(wù)工作。(10分)

  7、認(rèn)真搞好科室所屬環(huán)境區(qū)域衛(wèi)生。(10分)

  8、注重個人形象,搞好企業(yè)形象。(10分)

  9、個人及科室無罰款。(10分)

  10、在其他安全工作中作出顯著成績。(10分)

  八、流動紅旗區(qū)隊評比標(biāo)準(zhǔn)

  1、高度重視安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)程。(10分)

  2、組織達(dá)到從業(yè)人員資格準(zhǔn)入管理要求,體現(xiàn)團(tuán)隊協(xié)作精神。(10分)

  3、扎實(shí)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)工作。(10分)

  4、認(rèn)真開展各崗位安全隱患排查治理工作。(10分)

  5、高度重視安全教育工作。(10分)

  6、注重個人形象。(10分)

  7、做好區(qū)隊安全管理。(10分)

  8、做好現(xiàn)場管理。(10分)

  9、認(rèn)真完成礦方安排工作。(10分)

  10、在其他安全工作中作出顯著成績。(10分)

  九、評分時間及評分方法

  每月26日至30日的礦長安全辦公會議進(jìn)行評分,每人對所有參評單位進(jìn)行打分,由考核辦匯總評分表總成績區(qū)隊、科室各取第一名授予流動紅旗,每月對評選結(jié)果進(jìn)行公示。

  十、獎勵

  1、科室第一名授予1500元。

  2、區(qū)隊第一名授予3000元。

 

  神達(dá)金山煤業(yè)有限公司安監(jiān)科

  2017年6月23日

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